AI nie zabrała pracy w IT, ale zmienia rynek od środka – Premierowe dane theprotocol.it
AI nie zabrała pracy w IT, ale zmienia rynek od środka – Premierowe dane theprotocol.it
it
IT wyhamowuje rekrutacje, 55% firm nie planuje zmian w zespołach
Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia, niż…
Rynek IT odbija w największych miastach. W Łodzi liczba ofert wzrosła o 171 proc., w Warszawie i Trójmieście o 119 proc. Stawki na UoP rosną szybciej niż na B2B
Ożywieniu rekrutacji w polskim sektorze IT towarzyszą wyraźne zmiany wynagrodzeń, przede wszystkim na umowach o pracę. W Poznaniu mediana górnych widełek na etacie wzrosła z 17…
Rynek IT odbija w największych miastach – W Łodzi liczba ofert wzrosła o 171 proc., w Warszawie i Trójmieście o 119 proc. – Stawki na UoP rosną szybciej niż na B2B
Ożywieniu rekrutacji w polskim sektorze IT towarzyszą wyraźne zmiany wynagrodzeń, przede wszystkim na umowach o pracę. W Poznaniu mediana górnych widełek na etacie wzrosła z 17…
Frontend oblegany przez początkujących w branży IT, ale liczba ofert pracy cały czas spada – Podsumowanie półrocza na rynku pracy
Pierwsza połowa 2026 r. na rynku pracy IT upłynęła pod znakiem większej liczby rekrutacji, ale też dużej konkurencji o stanowiska na niższych poziomach doświadczenia. Według nowego…
Od wabika do standardu – Jak zmieniły się najpopularniejsze benefity w IT?
Przez ostatnie pięć lat branża IT przeszła drogę od pandemicznego boomu rekrutacyjnego, przez okres korekty, aż po etap normalizacji. Barometrem transformacji sektora są benefity, które pokazują…
Frontend oblegany przez początkujących w branży IT, ale liczba ofert pracy cały czas spada – Podsumowanie półrocza na rynku pracy
Pierwsza połowa 2026 r. na rynku pracy IT upłynęła pod znakiem większej liczby rekrutacji, ale też dużej konkurencji o stanowiska na niższych poziomach doświadczenia. Według nowego…
Na oferty pracy zdalnej odpowiada 4,5 razy więcej osób niż w przypadku pracy stacjonarnej – Najnowsze dane o polskim rynku pracy
Osoby szukające zatrudnienia najchętniej odpowiadają na oferty z możliwością pracy zdalnej, 4,5-krotnie częściej niż na te wymagające pracy stacjonarnej – wskazują najnowsze dane No Fluff Jobs.…
Rosnące ceny sprzętu na rynku IT – firmy wolą optymalizować niż kupować
Jeszcze kilka lat temu odpowiedź działu IT na rosnące potrzeby biznesu była stosunkowo prosta. Więcej aplikacji, danych i użytkowników oznaczało zakup kolejnych serwerów oraz rozbudowę storage.…
Koniec z „owocowymi czwartkami” – nowa piramida potrzeb stawia na twarde bezpieczeństwo – Raport Shared Experience od Pracuj.pl
Pracownicy na polskim rynku zmieniają swoje priorytety zawodowe. Jak pokazują najnowsze dane Pracuj.pl z raportu „Od candidate do shared experience”, poszukiwanie u pracodawcy swobodnej atmosfery i…