„Z” jak zmiana – o tym, jak pokolenie Z odmienia rynek pracy
Aż 63,05 proc. Polaków w wieku 18-24 uważa, że wypłata jest dla nich najmniej istotna w pracy – wynika z raportu ADP „People at Work 2022:…
rynek pracy
Polki skłonne negocjować pensję – Równość płci na rynku pracy
Czy szanse kobiet i mężczyzn na współczesnym rynku pracy się wyrównują? W rankingu Europejskiego Instytutu ds. Równości Kobiet i Mężczyzn (EIGE) Polska w tym zakresie znajduje…
Salesforce pomaga kobietom w powrocie na rynek pracy – Darmowy program szkoleń
Salesforce uruchamia nowy program szkoleń dla kobiet w Polsce. Bring Women Back to Work jest dedykowany kobietom zainteresowanym pracą w sektorze IT z całej Polski. Podczas…
Rynek Pracy Specjalistów 2022 – Ponad milion ofert pracy
1 103 000 – tyle ofert zamieszczono w Pracuj.pl w 2022 roku. Przyniósł on szczyt ożywienia rekrutacyjnego z ostatnich lat. Po raz pierwszy w historii liczba…
Pokolenie Z na rynku pracy – jakie jest naprawdę?
Praca na etacie jest koniecznością zaledwie dla 15 proc. reprezentantów Pokolenia Z, wynika z opublikowanego właśnie raportu Zoomersi w pracy, czyli jak Pokolenie Z podbija rynek…
Wielka Rezygnacja, ESG i płace to kluczowe czynniki wpływające na rynek pracy
Prawie połowa (43%) pracowników zamierza w ciągu roku zmienić pracę, to ponad 6-krotny wzrost w porównaniu do 2021 r. Widzą to pracodawcy – 68% przyznaje, że…
GIGekonomia przyszłością polskiego rynku pracy
Świadomie zrezygnowali z etatu, wybierając elastyczność i większe zarobki. Kim są polscy GIGerzy i czego oczekują?
Specjaliści z Ukrainy pożądani – Specustawa otwiera przed nimi polski rynek pracy
Uchwalona w ekspresowym tempie specustawa reguluje pobyt obywateli Ukrainy w Polsce. Wśród wielu zmian wprowadza m.in. możliwość zatrudniania ich na zasadach zbliżonych lub identycznych do zatrudniania…
Rynek Pracy Specjalistów 2021 – Wyjątkowy rok rekrutacji
974 294 – tyle ofert zamieścili pracodawcy na Pracuj.pl w 2021 roku. To zdecydowanie najwyższy wynik w historii serwisu, wskazujący na znaczne ożywienie rekrutacyjne w Polsce.…
SAS wskazuje najważniejszą umiejętność w czasach, gdy pandemia COVID-19 przyspiesza zmiany na rynku pracy
Biznes zmaga się obecnie ze zjawiskiem określanym jako „the Great Resignation” polegającym na masowych odejściach z pracy. Termin wywodzi się z rynku amerykańskiego, ale problem jest…